Την στήριξη του ώστε να γίνουν όλες οι απαιτούμενες ενέργειες ώστε οι 50 πρώην υπάλληλοι της εταιρείας «ΘΡΑΚΗ Α.Ε.» να συνεχίσουν να εργάζονται μέσω του προγράμματος σε φορείς του Έβρου, Περιφέρεια Ανατολικής Μακεδονίας & Θράκης-Περιφερειακή Ενότητα ¨Εβρου , στον φορέα υποδοχής Δήμος Αλεξανδρούπολης, στο Επιμελητήριο Έβρου και στη Δημοσυνεταιριστική Έβρος Α.Ε., εκφράζει το Εργατοϋπαλληλικό Κέντρο Έβρου με Δελτίο Τύπου που εξέδωσε. Το πρόγραμμα έληξε στις 31/12/21 και οι 50 εργαζόμενοι θα μείνουν χωρίς δουλειά ενώ δεν καλύπτουν τις ισχύουσες προϋποθέσεις για λήψη πλήρους συντάξεως γήρατος.
Αναλυτικά το Εργατοϋπαλληλικό Κέντρο Έβρου αναφέρει στο Δελτίο Τύπου:
«Με την από 18-08-2009 προγραμματική σύμβαση και την από 07-06-2019 τροποποιημένη προγραμματική σύμβαση αυτής, οι συμβαλλόμενοι αφενός το Ελληνικό Δημόσιο-Υπουργείο Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης και αφετέρου ο Δήμος Αλεξανδρούπολης (φορέας υποδοχής) και η Αναπτυξιακή Εταιρία Έβρου Α.Ε. (φορέας υλοποίησης) συνεργάζονται ώστε, με την παροχή των υπηρεσιών και εκτέλεση των ενεργειών του καθενός στο πλαίσιο των νόμιμων σκοπών ή αρμοδιοτήτων του, να πραγματοποιούν το πρόγραμμα « επανειδίκευσης, κατάρτισης και απόκτησης επαγγελματικής εμπειρίας, για τους πρώην εργαζόμενους της εταιρίας ΘΡΑΚΗ Α.Ε.».
Ο αριθμός των δικαιούχων στο εν λόγω πρόγραμμα, σήμερα φτάνει τους πενήντα (50). Το πρόγραμμα σύμφωνα με την από 07-06-2019 τροποποιημένη προγραμματική σύμβαση λήγει την 31/12/2021.
Οι δικαιούχοι του προγράμματος στο σύνολό τους εργάζονται για όλο το διάστημα της συμμετοχής τους στο πρόγραμμα , σε τέσσερις φορείς υποδοχής. Στον φορέα υποδοχής Περιφέρεια Ανατολικής Μακεδονίας & Θράκης-Περιφερειακή Ενότητα ¨Εβρου , στον φορέα υποδοχής Δήμος Αλεξανδρούπολης, στο Επιμελητήριο Έβρου και στη Δημοσυνεταιριστική Έβρος Α.Ε.
Στους φορείς υποδοχής αυτούς εργάζονται στις υπηρεσίες της Περιφερειακής Ενότητας Έβρου, του Δήμου Αλεξανδρούπολης του Επιμελητηρίου Έβρου και της Δημοσυνεταιριστικής Έβρος Α.Ε., όπου επανδρώνουν σημαντικές θέσεις καλύπτοντας πάγιες και διαρκείς ανάγκες ανά διεύθυνση, προσφέροντας πολύτιμες υπηρεσίες και η απουσία τους μετά την 31/12/2021 θα δημιουργήσει δυσχέρειες στην εύρυθμη λειτουργία των φορέων αυτών.
Οι πενήντα (50) δικαιούχοι των οποίων η σύμβαση με το τρέχων πρόγραμμα λήγει στις 31/12/2021, δεν καλύπτουν τις ισχύουσες προϋποθέσεις για λήψη πλήρους συντάξεως γήρατος, ενώ οι προϋποθέσεις για ανεύρεση εργασίας στην περιοχή είναι απειροελάχιστες (η πλειοψηφία αυτών είναι πάνω από 50 ετών) και υπάρχει δυσκολία στην ανεύρεση νέων θέσεων εργασίας λόγω της υφιστάμενης ανεργίας και της δύσκολης οικονομικής κατάστασης στην ακριτική αυτή περιοχή, που υπάρχει γενικότερα.
Ο κύριος του έργου (Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων ) με το υπ΄αριθμ΄1665/27-10-2021 έγγραφό του και με θέμα: ένταξη 12 συνεχιζόμενων έργων εθνικού σκέλους του ΠΔΕ 2021 στο Τομεακό Πρόγραμμα Ανάπτυξης 2021-2025 του Υπουργείου Εργασίας & Κοινωνικών Υποθέσεων, σύμφωνα με την αριθμ. 64957/2021 (ΦΕΚ 2548/Β ́/16.06.2021) Υ.Α «Μεταφορά συνεχιζόμενων έργων εθνικού σκέλους ΠΔΕ 2021 στα Προγράμματα Ανάπτυξης του ΕΠΑ 2021-2025 και ρυθμίσεις χρονοδιαγράμματος έγκρισης των Προγραμμάτων»}, προχώρησε στη μεταφορά του εν λόγω έργου από το ΠΔΕ 2021 στα Προγράμματα Ανάπτυξης του ΕΠΑ 2021-2025.
Κατόπιν των ανωτέρω και λαμβάνοντας υπόψη την από 07/06/2021 τροποποιημένη προγραμματική σύμβαση η οποία λήγει στις 31/12/2021, αναμένονται οι απαιτούμενες ενέργειες από τον κύριο του έργου -δηλαδή το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων -συνέχισης του προγράμματος πέραν της 31/12/2021.»
